1、贯彻执行国家、省、县人事管理政策法规，拟定全县人事制度改革规划、方案;拟定人事管理政策、办法，建立科学化、法制化的人事管理制度并进行监督检查；研究拟定机构改革人员定岗和分流的政策法规。